Formation par la DILCRAH des agents de la Monnaie de Paris engagés contre les discriminations

Ces sessions de sensibilisation ont rassemblé 204 salariés à Paris et 153 à Pessac. Les objectifs de ces ateliers étaient d’informer et de sensibiliser les participants aux différentes formes de discrimination, de promouvoir l’empathie et le respect mutuel, et d’encourager la diversité et l’inclusion au sein de l’entreprise. Les retours sur ces séances de sensibilisation sont extrêmement positifs, témoignant de l’impact positif de ces initiatives.

Ces ateliers ont également permis de libérer la parole des employés, qui ont signalé certains propos racistes qui n’avaient jamais été rapportés auparavant ou qui avaient été dissimulés. Cette libération de la parole est salutaire pour les victimes de discrimination, leur permettant de se sentir soutenues et entendues. Cette prise de conscience collective contribue à créer un environnement de travail plus sain, où chacun se sent en sécurité et valorisé.

Mercredi 17 mai dernier, à l’occasion du 10ème anniversaire du mariage pour tous, la Monnaie de Paris a lancé une nouvelle monnaie commémorative de 10€. La frappe inaugurale de cette monnaie a eu lieu en présence des ministres Isabelle Rome et Christiane Taubira, symbolisant ainsi le soutien fort de la Monnaie de Paris en faveur de l’égalité des droits.

La monnaie de Paris a signé une convention de partenariat avec l’association SOS Homophobie. Ainsi, tous les bénéfices issus des ventes de cette monnaie seront reversés à l’association, qui joue un rôle essentiel dans la lutte contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle.

Cette collaboration s’inscrit dans une démarche de lutte contre les LGBTIphobies et traduit l’engagement de la Monnaie de Paris en faveur de l’égalité pour toutes et tous et la célébration de toutes les orientations sexuelles et identités de genre.